Von
Anbeginn an, haben wir an 2 Fronten gleichzeitig gearbeitet:
soziale Entwicklung und persönliches Wachstum
Wir
sind uns bewusst, dass es nicht genügt in sozialen Projekten
zu arbeiten, wenn die Ausführung dieser Projekte nicht durch
eine persönliche Veränderung begleitet wird. Genauso wie es
inkohärent ist, nicht in seiner sozialen Umgebung zu arbeiten,
wenn jemand seine persönliche Entwicklung fördern will.
Strategie und Taktik
Wir
möchten unsere aktuellen Ideen und Lösungen in jede Kultur,
in jedes Land und in alle größeren urbanen Zentren bringen,
wo die Mehrheit der Menschen lebt. Die Taktiken, die wir benutzen
um uns mit Leute in Kontakt zu setzten, sie zu organisieren
und Veränderungen zu erzeugen sind vielfältig. Das Spektrum
reicht von der Präsentation kleiner Studien über organisierte
Gruppen bis zu großen Projekten wie unser großangelegtes Bildungsprojekt
in Haiti und unsere Gesundheitszentren in der Republikanischen
Republik
Das
grundlegende Ziel all dieser Taktiken ist zweifellos immer dasselbe:
den Leuten zu helfen mehr Vertrauen in sich selbst, in andere
und in die Zukunft zu haben und dass sie zusammenarbeiten in
der Bildung einer humanen Welt. In dieser Konstruktion trägt
jeder soviel bei, wie er kann und gemäss seinen persönlichen
Interessen.
Organisation
Wir
sind als autonome Räte organisiert, die sich in einem internationalen
Treffen zusammen finden, das „die Versammlung“ genant wird.
Dort werden Ansichten ausgetauscht und Kriterien festgelegt.
Die Orientierer dieser Räte sind die Mitglieder dieser Versammlung
und werden als Allgemein-Koordinierer bezeichnet. Jeder von
ihnen orientiert 10 Koordinierer. Im Falle einer Frau sind nur
7 Koordinier nötig, da die Bewegung die Frauen animieren möchte
Orientierer zu werden und so müssen sie tiefere Anforderungen
erfüllen in allen Ebenen, bis ein Gleichgewicht zwischen Männer
und Frauen auf allen Ebenen besteht.
Die
Koordinierer orientieren 10 Allgemein-Delegierte, die wiederum
10 Teamdelegierte orientieren. Schlussendlich orientiert ein
Teamdelegierter 10 Gruppen-Delegierte, welche je mit 10 Sympathisanten
in Kontakt stehen.
Somit
ist ein Allgemein-Koordinierer jemand, der ungefähr 10’000 Mitglieder
der Struktur und 100’000 Sympathisanten orientiert.
Heute
existieren um die 100 autonome Räte der Humanistischen Bewegung
in der ganzen Welt mit ca. einer Halben Million aktiver Mitglieder
in der Struktur ca. 5 Millionen Sympathisanten im Total.
Im
Vergleich mit der globalen Bevölkerung sind dies keine großen
Zahlen, aber in Anbetracht des exponentialem Wachstums der Bewegung,
wird die Zeit bald kommen, wo wir interessante Zahlen sehen
werden.
Jeder
Rat arbeitet in verschiedenen Länder und verschiedenen Kulturen.
Auf diese Art bildet jeder Rat eine Art globale Bewegung, die
sich mit anderen Räten koordiniert, die im gleichen Land tätig
sind und soweit die Notwendigkeit dazu besteht. Jeder Rat entwickelt
seine eigenen Strategien und Taktiken.
Unser
Rat wir als „Rat 15“ bezeichnet und verfügt zur Zeit über 30'000
Mitglieder der Struktur und ca. 500'000 Sympathisanten. Die
Strategie unseres Rates ist es eine große Struktur in allen
Kontinenten zu bilden und uns auf einige wenige, jedoch große
Projekte zu konzentrieren, vor allem in Bereich Gesundheit,
Bildung und Gewaltfreiheit.
Kontaktperson
: Magaly Navarrete
e-mail: Ayun8@hotmail.com
und
Ayun82003@yahoo.es